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扎根業務,這個618商業智能體先跑起來

腦極體 ? 來源:腦極體 ? 作者:腦極體 ? 2025-06-10 18:09 ? 次閱讀

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一年一度618 ,是電商從業者最卷最忙的時候。最近,一批“數字員工”在京東內部集體上崗,依托智能體技術,在人力資源、客服、采銷等諸多環節大顯身手,成為一道獨特的風景線。618也正式進入了“數字員工配合作戰”的新階段。

估計很多企業CEO/CTO都坐不住了:你的agent和我的agent怎么不一樣?

今年以來,有大量企業級智能體被推出市場,宣稱可以幫企業解決實際問題,成為數字員工,打通大模型到企業的“最后一公里”。但實際用下來,效果卻不盡如人意。

由于絕大多數智能體,沒有結合企業專有場景和知識庫,所以無法在復雜的商業場景中閉環運行,過程中時不時就要人工接管,并沒有帶來多少降本增效的收益。

于是,直接面向商業場景,研發能夠端到端的商業智能體,被認為是一條更可行的產品路線。在京東內部上崗的agent,就是可以自主閉環執行任務的商業智能體JoyAgent。

5月20日,京東云發布了JoyAgent 智能體2.0。作為基于京東業務系統孵化的商業智能體,面向企業嚴肅的商業場景使用,實現了端到端業務全流程閉環,既能高效解決通用問題,又能應對復雜商業流程。

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為何企業急切地需要更專精的商業智能體?借著JoyAgent 2.0,我們來聊聊它與通用智能體有著怎樣本質的區別?

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從企業客戶的付費意愿看,通用智能體與商業場景之間,還存在不小的距離。

目前,大部分企業級智能體是按資源消耗付費,看的是用了多少token/調用了多少API,主打一個“沒有功勞也有苦勞”。

少數智能體可以按workflow付費,就是完成了什么任務,按照任務長短或復雜程度收費,有點像KPI外包。

而真正能作為數字員工,交付業務價值/結果,說服企業付費的智能體,基本不存在。

為什么會出現這種情況?原因是很多通用智能體,是面向C端場景打造的,需要解決生活咨詢、創意生成等泛化需求。然而企業引入智能體,與C端有著截然不同的需求。

比如在初期的需求定義階段,企業業務往往涉及法律、金融、制造等專精領域,需智能體深度掌握行業標準、專業術語和業務邏輯,才能提供精準解決方案。執行階段,企業數字化系統由大模型、傳統模型及海量API共同構成,智能體需突破技術棧壁壘,實現多模型協同調度與業務流程閉環。最后的結果輸出階段,企業應用對輸出結果的準確性、時效性和完整性要求十分嚴苛,不允許出錯。

商業智能體與通用智能體,所服務的用戶不同,因此技術側重點、價值創造路徑也存在顯著差異。在企業級市場中,商業智能體有更專業的能力,可以解決企業的復雜問題,交付業務價值與結果,更適合被企業信任與采用。

一個合格的商業智能體,不僅要滿足企業場景對可靠性、安全性、確定性的基線要求,還要具備理解復雜任務和端到端執行的智能水平,否則就稱不上是“數字員工”。 JoyAgent 2.0就是一個。

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今年618,一批數字員工JoyAgent,已經在京東內部多個部門上崗,自主閉環執行人類員工指派的OKR任務了。

比如人力資源部門的OKR,其中之一就是篩選合適的簡歷。

618前夕,京東HR部門拿到了一個復雜任務,組建一支精銳團隊。經過一番拆解,京東HR決定把篩選簡歷的任務,派給JoyAgent來干。JoyAgent的目標,就是基于崗位需求深度解析簡歷,精準鎖定高匹配候選人。

傳統智能體,可能每完成一步都需要HR協助,輸入提示詞,再進行下一步,這樣“早請示晚匯報”并沒有真的減少人類員工的工作量。JoyAgent就可以實時匯聚數據,生成清晰的人才結構報告,全局透視技能分布、崗位缺口與渠道效果。

全程閉環自主完成,HR只需要聚焦高價值溝通與決策。在JoyAgent的協助下,京東HR部門的招聘流程,實現了智能化飛躍,順利在618前拉起了團隊。

京東采銷部門給智能體的OKR,就是開采購單。

每年 618是零售采銷最忙碌的時候。京東采銷經理,需要對某商品品類的精準預測與庫存調配。這個任務可不簡單,涉及分析歷史銷售數據,實時搜索關注氣象變化,了解庫房庫存情況,最后才能開出一張符合業務需求的采購單。

以往整個流程,很多步驟都要采銷經理自己手動處理,難以應對快速波動的區域需求。2025年,京東采銷經理有了新的工作搭子“商業智能體”京東云JoyAgent 2.0 。和以前內部使用的數字化工具不同,JoyAgent可以自己完成精準預測銷量庫存,分析各地銷售情況,輸出庫房庫存狀況,生成供應鏈預測報告,并且與采購系統打通,可直接生成采購單。

采銷經理只需要看看報告,判斷一下補貨策略是否合理,再確認一下補貨數量,就大功告成了。人類碳基員工與JoyAgent硅基員工互相協作,將京東的采購流程從數天縮短至幾分鐘。

此外,在市場調研環節,一句話簡單詢問JoyAgent,它便能自動完成數據收集、數據分析等多個智能體的協同思考與工作,生成一份邏輯清晰、內容詳實的市場分析報告。

專業壁壘高、容錯率極低的金融領域,JoyAgent也能hold住。金融分析師輸入“分析近一個月黃金走勢并生成報告”指令后,JoyAgent就能自動匯聚市場數據,評估風險事件對避險情緒的影響,量化政策預期傳導效應,并識別關鍵價格位與趨勢信號,最終整合多維度洞察,自動輸出結構化《黃金月度分析報告》。

可以看到,JoyAgent已經進入了京東多個部門的核心業務流程中,閉環交付任務結果了。商業智能體,作為京東的“三有新人”,也表現出了與通用智能體截然不同的特質:

有真實的業務價值,能夠按結果交付。能夠端到端閉環執行人類員工指派給商業智能體的OKR目標任務,創造同等人效價值。

有聰明的腦子,自動分解復雜任務。可以自己按照OKR,分解復雜任務、智能編排并調度工具,幾乎不需要人工干預,依賴于強大的大模型理解分析思考能力。

有完善的行動身體,具備豐富的workflow和MCP工具。執行過程中,多智能體協作還需要調用大量工具與插件,JoyAgent的全流程閉環得益于京東在智能化階段沉淀的大量workflow,并搭建了自適應自學習的MCP平臺。

通過京東云JoyAgent平臺,各行各業也可以擁有自己的同款“三有新人”和數字員工。那做好商業智能體,有沒有技術秘訣呢?

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JoyAgent 2.0問世,商業智能體具備端到端的執行能力,給企業交付真實的業務價值了,站上了智能體的價值高地。

打造JoyAgent,京東云都經過了怎樣的技術跋涉?經過交流發現,JoyAgent的每一步,都深深扎根在京東的產業AI土壤中。

第一步:整合專業領域workflow,給JoyAgent一份工作說明書。

京東在零售、物流、金融、工業、健康等領域的商業場景深耕多年,積累了大量專業領域知識,結合京東云 Agentic Workflow 自動構建能力,快速構建行業 KnowHow 知識模型,就像有了一份詳盡且智能的行業工作說明書,讓JoyAgent快速掌握專業技能。

以國際貿易為例,報關場景的流程極長,通用智能體很難端到端閉環完成。而京東在此前的國際業務中已經形成了成熟的workflow,構建了報關智能體,所以JoyAgent能夠直接調用,實現報關的閉環操作。

第二步:構建技術領先的大小模型,讓JoyAgent自主分析更精準。

JoyAgent 2.0采用大小模型相協同的方式,基于混合代理模型,實現主動分析執行,大幅提升了智能體的決策水平。

大模型方面,京東云JoyAgent 綜合使用了京東大模型、DeepSeek等業界領先的大模型,提高對復雜任務的理解和任務拆解的準確性。

此外,京東云通過強化學習,為智能體打造了一系列動作序列,實現互聯網數據抓取、電腦操作自動化等功能,在browser-use、computer-use任務中展現出強大的環境適應與執行能力。同時,借助規劃推理技術,構建了動態 DAG 執行引擎,不再局限于被動響應需求,而是主動聚焦問題,智能決策,讓任務執行的效率大幅提升。

多智能體協作方面,京東云自研了多智能體協同引擎。通過先進共識算法,使多個智能體快速達成決策共識,提升決策效率與質量。面對復雜多重意圖請求,找到最佳方案執行。在 GAIA Benchmark 的 Level 1 - 3 測試中,JoyAgent 智能體在復雜任務處理方面表現卓越,超越眾多競爭對手。

第三步:疏通端到端的堵點,實現業務流程全閉環。

任務分配環節,JoyAgent 的任務分配 router,會像快遞分揀一樣,把任務精準分配給最適合的“小分隊”。處理環節,加速處理的并行調用,讓多個硅基員工“小分隊”同時開工,加快處理速度。疑難問題,JoyAgent 會仔細規劃好每一步,再展開行動。緊急情況,JoyAgent能立刻作出反應,快速解決問題。從拿到任務到解決問題,全程自主執行,真正實現端到端閉環。

第四步:筑牢數據安全的防線,讓商業智能體無憂上崗。

專注toB業務的京東云,預先洞察企業對數據隱私安全的痛點。JoyAgent 智能體采用先進的加密技術和嚴格的權限管理機制。在引入企業知識等數據資產時,確保安全,防止信息泄露。完善的訪問控制體系,對用戶權限進行精細化管理,只有經過授權的人員才能訪問和使用相關數據。此外,JoyAgent 智能體還具備數據審計和監控能力,能夠實時監測數據的使用情況,及時發現并阻止潛在的數據泄露風險。通過一系列綜合手段的運用,為企業提供全方位的安全保障。

可以看到,商業智能體的每一步,都凝結著大量的行業知識、經驗與技術研發成果。這也是為什么京東云JoyAgent 2.0商業智能體,可以讓京東和外部企業,向技術要紅利、向智能體要價值。

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各個大模型廠商/創業公司,正不遺余力地擠進智能體賽道,與2023年都在擠大模型賽道如出一轍。但可以明確看到,AI賽道和AGI愿景,不僅門檻高,入局難,而且在入局之后構建持續的競爭力、技術轉化為產品和商用規模化普及,更是難上加難。

大量通用智能體也會如同大模型一樣,在推出之后無法兌現商業價值,又被遺忘。從通用智能體到商業智能體,會成為接下來的大勢所趨。

商業智能體的技術之路與商業之路,京東云JoyAgent也幫行業提前趟了路。

技術方面,作為首個能在復雜業務中實現端到端閉環的商業智能體,JoyAgent將自身實踐抽象成指標,發布benchmark,作為商業智能體的規范參考,比如通過邏輯一致性、豐富度等,來衡量智能體端到端的效果,以及模塊規劃、調用的準確率,工具的全面性,為商業智能體的構建,提供全面且領先的技術參考。

商業方面,JoyAgent 2.0跑通了復雜業務場景,讓“按價值/結果付費”的智能體商業模式有了可能。同時,JoyAgent基于京東內部積累,以小模型/成熟workflow減少token使用量,以大模型確保最終結果,二者結合為企業用戶降本增效。這說明,JoyAgent已經具備規模化商用的潛力。

扎根技術多年的京東云,正在持續攀登AGI高峰。更高的專業性,更優的處理效果,更強的數據安全性,JoyAgent 2.0也為大模型打開了更大的想象空間。

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審核編輯 黃宇

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