近日,任正非在接受英國媒體《金融時報》采訪時表示,華為少年天才薪酬比谷歌高。不過,為避開美國的長臂管轄,華為不招美國人。
為操作系統(tǒng)早已開始研發(fā),并已在中國部分地區(qū)進行了測試,預(yù)計“很快”就能上市。
華為方面也于7月1日表示,正在等待美國商務(wù)部就能否在其新推出的智能手機上重新使用谷歌安卓操作系統(tǒng)發(fā)布指引。
薪酬比谷歌高6月27日,華為內(nèi)部的心聲社區(qū)掛出任正非6月20日在公司EMT(經(jīng)營管理團隊)《20分鐘》的講話。
任正非稱:“今年我們將從全世界招進20-30名天才少年,明年我們還想從世界范圍招進200-300名。這些天才少年就像‘泥鰍’一樣,鉆活我們的組織,激活我們的隊伍。”
任正非給天才高酬 "天才少年"的薪酬比谷歌還高
公司每個體系都要調(diào)整到?jīng)_鋒樁體,不要有條條框框,發(fā)揮所有人的聰明才智,英勇作戰(zhàn),努力向前沖,華為公司未來要拖著這個世界向前走,自己創(chuàng)造標準,只要能做成世界最先進,那我們就是標準,別人都會向我們靠攏。
今年我們將從全世界招進20-30名天才少年,明年我們還想從世界范圍招進200-300名。這些天才少年就像‘泥鰍’一樣,鉆活我們的組織,激活我們的隊伍。
未來3-5年,相信我們公司會煥然一新,全部“換槍換炮”,一定要打贏這場“戰(zhàn)爭”,靠什么?靠你們。
根據(jù)華為提供的數(shù)據(jù),華為擁有包括700多個數(shù)學家、800多個物理學家、120多個化學家,還有15000人在從事基礎(chǔ)研究,以及6萬多產(chǎn)品研發(fā)人員。
同時,華為還與全球300多所高校、900多家研究機構(gòu)和公司有合作,實施了7840個項目,已投資18億美元,簽署了對外付費的研發(fā)合作合同達1000多份。
任正非給天才高酬 "天才少年"的薪酬比谷歌還高
“按照原定計劃,明年要超過1500億美元,現(xiàn)在看明年預(yù)計還是保持1000億美元左右。”他說道。“我們照樣熱火朝天地生產(chǎn),員工人數(shù)從18.8萬人擴展到19.4萬人。為什么增加這么多人?需要研發(fā)、供應(yīng)、銷售、服務(wù)等非常多的人去進行版本切換。七、八月份還要進來1萬多應(yīng)屆生,我們還是在困難中發(fā)展,沒有停下來。”
任正非表示,歡迎大家到華為來,但入職華為也是有門檻的。華為大學有一個考試系統(tǒng),有大量的考試題目,首先要通過考試,才有面試機會。比如,你在世界計算機競賽拿了金牌,工資可能是通常入職水平的5倍、6倍。
每年世界上產(chǎn)生40個金牌獲得者,我們今年挖了一批進來,薪酬定得比谷歌還高。今年進了一些少年天才,明年會有更多的少年天才涌向我們。
但同時任正非也提到,公司原則上不招美國人。只要有美國的身份、有綠卡、有美國永久居住權(quán),就可能有美國成分,就要接受長臂管轄。
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原文標題:任正非:華為原則上不招美國人!
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