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數字時代的到來,是對女性的利好?

電子工程師 ? 來源:網絡整理 ? 作者:工程師李察 ? 2018-06-30 09:03 ? 次閱讀

28日,華為高級副總裁陳黎芳女士參加了世界移動大會?上海的 Women4Tech 峰會,發表了題為《擁抱數字時代》的主題發言。

陳黎芳在發言中表示,數字時代的到來,其實是對女性的利好,當重復性勞動被機器和人工智能取代,女性特有的優勢反而可以得到更大程度的發揮和應用,而教育,則將是消除數字鴻溝的關鍵舉措。

GSMA開展的 Women4Tech 項目,旨在解決移動行業中的性別多元化問題。其目的是加強數字時代中的女性領導力,同時大力支持聯合國可持續發展目標#5:實現性別平等和女性賦權。

陳黎芳主要發言內容如下

有人問我作為一個女性,為什么能在通信這個行業一干26年?成功的秘訣是什么?

我想有兩個方面,一是內心的驅動力。我大學畢業離開家鄉,獨自一人到深圳工作,是因為想要追求不被父母束縛的自由。當我走上職場,我發現個人價值的實現給我帶來更大的滿足和收獲,這種收獲既有物質上的,更有精神上的。當我看的越多,做的越多的時候,有了開闊的視野,自然就有了前進的方向,也就有了更強的進取心,驅動我走得更高更遠。

第二,我認為女性要找到一個適合自己的平臺。我前面說了,內心的驅動力是激勵我不斷前進的重要力量。同時我很幸運,還找到了一個好平臺、好老板,和好老公。其實我在公司20幾年的發展,肯定有過高潮和低谷,就像一條M型曲線。到M中間那個最低點的時候,一個好平臺的重要性就凸顯出來,組織會拉你一把,自己也要努力再走上去。

過去,價值生產的過程很大程度上要依賴體力勞動的付出,不得不承認,女性在這方面不具備優勢。但在數字時代,這一切將大會不同。一個多元化的世界會給女性帶來更多機會;另一方面,各種重復性的工作,尤其是體力勞動,將會被人工智能替代,不僅解放了時間,還解放了生產力。

數字時代的到來,其實是對女性的利好。2013年,美國賓夕法尼亞大學的一項研究表明,男性的腦神經連接走向是由前至后,左右腦之間缺少連接,而女性的腦神經則在左右腦之間迂回曲折地連接。正是這種差別,解釋了為什么男性在學習和實踐一項單一任務時能夠非常出色,而女性則更擅長同時料理幾件事。和男性相比,女性更擅長從事溝通和協調性工作,是團隊不可或缺的“潤滑劑”。

因此,當重復性勞動被機器和人工智能取代,女性特有的優勢反而可以得到更大程度的發揮和應用,可以說,數字技術有效提高了女性的經濟力量和社會力量。

數字技術是開啟未來智能社會的鑰匙,但是我們也要看到,數字鴻溝不僅存在于不同國家之間,也存在不同性別之間。相比男性,女性的ICT獲得率更低。

我們不希望看到,未來的數字社會中,女性剛剛從體力勞動的鴻溝里解放出來以后,又陷入數字技術的鴻溝之中。

解決這個問題最重要的舉措——是教育。不管是大學教育還是社會培訓,我們要給予女性更多的機會去接觸和進入這個行業。

華為公司從08年開始舉行的“未來種子”項目,旨在幫助培養本地ICT人才,截至去年年底,已經有來自108個國家,全球350多所高校的30,000余名學生從中受益。我們也欣喜地看到,有越來越多女性身影出現其中。

以英國為例,4年前,參與該項目的女性學生比例是0,而去年,這一比例上升到了48%。2013年,華為還實施了面向全球的校企合作項目——華為ICT學院,截至去年年度,已經有超過11,000名女性學員參與了該課程的培訓。

此外,對于偏遠地區的女性,我們通過社區培訓等方式,幫助女性掌握ICT技能。例如去年,華為和孟加拉的通信部以及運營商RobiAxiata一起,開展了名為“數字巴士”的項目,該項目為期三年,六輛配備了培訓設施和課程導師的巴士開往全國各地的偏遠地區,通過定制課程幫助當地女性學習接入互聯網,手機銀行等與基本的ICT技能。

中國有句俗話“婦女能頂半邊天”,我相信在未來的數字社會,女性可以更好地發揮自身潛力和創造力,我希望和在座的各位一起,為更加平等、開放、多元的明天而努力!

現場訪談

主持人:非常感謝陳女士振奮人心的演講。剛才您也提到了,現在我們進入AI智能的時代,作為一個女性的高管,您對這個時代的看法是非常正面的。但您有沒有在這個中間看到一些什么挑戰,然后提醒一下我們在座的女性朋友們?

陳黎芳:

我會看到正面的,積極的東西更多一點。未來有很大不確定性,但我堅信,這也意味著未來是非常豐富、多元化的。無論是女性還是男性,未來科學是必不可少需要掌握的能力。但未來也是多樣性的,我覺得人文社會,哲學歷史等社會科學的東西的對未來也都有非常大的作用。

主持人:我非常認同您提到的學習能力,因為整個時代進展變化非常快,你不能只關注一點點,或者只是基于過去的經驗。剛才您提到您在這個行業已經26年了,您現在已經是華為的董事了。我們下面有朋友在說,高處不勝寒,接下來您還有什么打算,然后我們怎么能夠持續走高,不會掉了隊呢?

陳黎芳:

持續走高沒有想過,我覺得我們行業有一個非常了不起的定律,就是“摩爾定律”, 這是英特爾創始人戈登·摩爾提出的:集成電路上可容納的元器件的數目,約每隔18-24個月便會增加一倍,性能也將提升一倍。我覺得這個摩爾定律很好地引領了我們整個行業的發展,是一個非常了不起的事情。

我們現在很關心的其他很多行業,如果發展的慢的話,那是否還有他們自己行業的摩爾定律?我在華為內部講過一句話,在這里拿出來和大家共勉:每一個精彩的人生背后,都有一個摩爾定律。面對新時代,我們永遠要保持開放的心態、學習的態度,不斷的迭代自己,不斷的提升自己。

聲明:本文內容及配圖由入駐作者撰寫或者入駐合作網站授權轉載。文章觀點僅代表作者本人,不代表電子發燒友網立場。文章及其配圖僅供工程師學習之用,如有內容侵權或者其他違規問題,請聯系本站處理。 舉報投訴
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