7月22日,人力資源社會保障部正式發布公示,新增 17 個新職業。其中“鐵氧體磁體制造工”的設立,為磁性元件產業注入了規范化發展的新動能。
作為行業龍頭,橫店東磁在這一職業的體系化進程中發揮了關鍵推動作用,正帶動產業向規范化、專業化方向深化發展。
圖源央視新聞
一、新職業發布 時代需求的映射
數字化、智能化、綠色化催生了生產方式與商業模式的深刻變革,對專業人才的需求日益精細化、多元化。新職業的逐年變化正是這一趨勢的直接體現:
2024 年,“智能網聯汽車測試員”正式納入職業目錄,這類人員使用工具、量具、檢測儀器及設備對智能網聯汽車及其相關零部件進行功能驗證和測試,契合了新能源汽車智能化升級的迫切需求。
同年,“云網智能運維員” 亮相新職業名單,其運用云計算和智能網絡技術及工具負責云網相關服務系統運維,適配了數據通信領域算力網絡建設的需要。
步入 2025 年,“鐵氧體磁體制造工” 赫然在列,該職業直指磁性元件產業鏈的專業化升級。
以新能源汽車、光伏儲能、數據通信為代表的行業迅猛發展,對磁性元件的性能、可靠性、高頻高速特性等提出嚴苛要求。磁性元件作為核心零部件,市場規模持續擴張。
據 Big-Bit 產業研究室調研數據顯示,2020-2024 年國內磁性元件市場規模從 780 億元增至 970 億元,預計 2025 年國內磁性元件市場規模將達 1050 億元、全球達 1550 億元。
市場的擴張必然帶來對專業人才的旺盛需求,新職業的發布正是順應產業發展趨勢,旨在為新興產業提供堅實的人才支撐,推動產業的規范化、專業化發展。
二、與磁性元件產業鏈相關的新職業剖析
01 鐵氧體磁體制造工:產業上游的關鍵支撐
鐵氧體磁體是磁性元件的關鍵原材料,廣泛應用于變壓器、電感器等產品。
從技術角度看,鐵氧體磁體制造工需操作配料機、預燒爐、球磨機等一系列專業設備,通過精準把控配料比例、預燒溫度、燒結時間等工藝參數,將磁性鐵礦石原料轉化為滿足特定性能需求的鐵氧體磁體,為磁性元件技術升級奠定基石。
從產業發展角度分析,鐵氧體磁體制造工職業的設立有助于推動磁性元件產業標準化進程。目前,磁性元件行業存在著產品質量參差不齊的問題,部分原因在于原材料鐵氧體磁體的生產缺乏統一標準和專業規范。
新職業的出現將促使企業和行業協會制定相關的職業標準和操作規范,提高鐵氧體磁體生產的一致性和穩定性,從而提升整個磁性元件產業的產品質量和市場競爭力。
據橫店東磁透露,其已牽頭成立專項委員會,攜手業內專家、同行及生產一線的“金藍領”,為制粉、成型、燒結等多個核心工種,制定從初、中、高級工到技師、高級技師的技能標準初稿。
02 其他相關新職業:拓展下游應用場景
除鐵氧體磁體制造工外,此次發布的其他新職業及工種調整,也與磁性元件產業存在著緊密的間接關聯。
電子電路設計師:主要負責電子電路的設計與優化工作。而磁性元件作為電子電路里的關鍵組成部分,電路設計的每一處優化,都會直接影響磁性元件的選型標準和性能要求。比如高頻電路設計普及后,就會推動磁性元件向低損耗、高頻率適配的方向升級。
機器人相關工種:在“機械加工材料切割工” 下增設 “機器人切割設備操作工”,以及在 “焊接設備裝配調試工” 下增設 “焊接機器人工作站裝配工”,這些調整釋放出對機器人產業發展的重視信號。
隨著機器人產業加速發展,其電源對穩定性、轉換效率的要求不斷提高,作為核心部件的磁性元件需求必然上升,同時機器人控制系統、驅動系統的精準運行,也需要可靠的磁性元件提供支撐。
無人機群飛行規劃員:該職業出現帶動了無人機低空經濟的發展。無人機的電源系統、通信系統等都離不開磁性元件,隨著無人機市場規模擴大,對磁性元件的需求會持續增長,尤其是在輕量化、小型化和高可靠性方面有特殊要求的產品,將獲得更多市場機會。
此外,檢驗檢測管理工程技術人員、電力可靠性管理員、電力聚合運營員等職業,也會通過質量管控、運行保障等環節,與磁性元件產業鏈形成聯動。
三、新職業對磁性元件產業鏈的多維度影響
驅動產業升級。通過設立鐵氧體磁體制造工專業工種,可以優化生產工藝提升磁體性能,幫助企業開發出更高功率密度的變壓器等產品,從而滿足通信、新能源汽車等下游行業的需求;同時,機器人、低空經濟領域相關新職業帶來的需求增長,也在倒逼磁性元件企業加快技術創新。
破解人才困境。當前磁性元件產業鏈人才痛點突出,技術工人“招工難”,現有人員技能難匹配高性能產品生產;高端研發人才稀缺,在新型磁性材料研發、磁元件集成設計等領域,人才缺口直接制約了產業升級。
而新職業為人才補給提供解決方案:專屬崗位吸引人才投身行業,高校和職業院校可定向培養專業人才,在職人員也能通過培訓轉型,從根源上緩解人才短缺并提升人崗匹配度,為行業發展注入穩定動力。
促進產業協同。鐵氧體磁體制造工的專業化發展,能帶動上下游企業緊密合作。上游磁體企業可按下游需求優化產品,下游廠商精準反饋性能要求,形成良性互動。同時,機器人等產業的需求增長,推動磁性元件產業鏈與新興產業跨領域合作。
此次新職業的發布為磁性元件產業鏈帶來了難得的發展機遇,行業企業應充分認識到新職業的重要意義,積極采取應對策略。
通過與院校合作,定向培養人才,加大鐵氧體磁體制造工藝等領域的研發投入,以及強化產業鏈內外的合作,牢牢把握發展契機。借力新職業的東風,有望實現磁性元件產業的高質量、可持續發展。
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審核編輯 黃宇
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