電子工程師指從事各類電子設備和信息系統研究、教學、產品設計、科技開發、生產和管理等工作的高級工程技術人才。一般分為硬件工程師和軟件工程師。
硬件工程師主要負責電路分析、設計;并以電腦軟件為工具進行PCB設計,待工廠PCB制作完畢并且焊接好電子元件之后進行測試、調試。
軟件工程師主要負責單片機、DSP、ARM、FPGA等嵌入式程序的編寫及調試。FPGA程序有時屬硬件工程師工作范疇。
那么你為什么要成為一名工程師?為了信仰,還是為了生存?這個問題其實很簡單,無非也就兩個答案,是還是否,更多人卻是為了情懷堅守在這個崗位上!
一 、工程師這個職位讓人覺得踏實
首先,工程師是一份穩定工作。
其次,工程師的工作具有藝術性。
再次,工程師工作具有很大的個人發揮空間。有可能成為企業家。
最后,工程師的工作很安全,安全性高。
我相信這是發自肺腑得熱愛上了這份職業,一份安穩的工作對大多數人來說還是有足夠的吸引力的。
二、成為一個工程師,讓人鍛煉很多能力
工程師是一門藝術,不僅僅是設計一塊電路板,寫一段程序,同時還是在雕琢自己的工程師生涯,在這條路上會培養很多的優秀品格:細心,謹慎,鉆研,創新。。。
理由如下:
1、設計可以培養思維能力。之前看到過一篇文章說國外有人建議每個人都學習編程,這樣能培養他們的思維能力,而作為工程師應該深有體會,做事的條理和思考方式與之前相比肯定進步了很多。
2、設計可以培養解決問題的能力。工程師在產品開發設計的過程中會遇到各種各樣的問題,為了完成設計任務必須學會利用身邊的一切資源來把問題解決,不能遇難而退。久而久之,就培養了一種處事不驚、快速解決問題的能力。
3、設計可以培養換位思考的思考方式。因為產品最終都是給人來用的,所以用戶體驗就是不可避免的。在設計過程中你會考慮各種方便使用的設計方案,像界面的交互設計、功能的差錯處理、硬件的接口引出、按鍵布局、聲光提示、抗摔防水。
三、工程師是一種情懷,奮斗的路上不孤單
更我更多看到的是,有很多的工程師有著特殊的情懷,有的從小受到家庭熏陶就樹立成為工程師的夢想,有的志存高遠希望在這個領域有所建樹,情懷是一種難舍難分的感情,盡管辛苦,但是他們樂在其中,盡管沒有大富大貴,但是他們享受自己的職業生活,就是這樣的工程師們支撐著這個龐大的團體。
做工程師雖然很寂寞,但是也很欣慰,每天有目標,過自己實實在在的生活~~
一些常見痛點:
電子工程師的出路在哪里?
電子工程師們,你還在座位上埋頭苦干,跟與一堆數據跟程序打交道嗎?這樣下去不行,現在生活想過得有滋有味,靠工資不如靠收入,做技術是吃腦力飯,壓力大,頭發大把大把掉,工資永遠那個數,跳來跳去無法突破自我。
電子工程師面臨的問題有哪些?
中國有多少工作很多年的電子工程師;中國每年有多少電子新手需要開始全新的技術生涯;他們有什么困惑需要去解開;他們最關心的問題是什么?他們對未來的期待是什么?電子工程師的出路在哪里?
中國缺少什么樣的電子工程師?中國缺少滿嘴胡須的電子工程師;中國缺少坐輪椅的電子工程師;中國缺少在一個行業專注幾十年的資深電子技術專家;中國缺少知識全面,做事精密細致的電子系統架構師。
電子工程師的發展出路在哪里?
教你如何做最牛的技術人才,教你如何成為自己的老板。技術人員前期積累人脈,磨練技術,后期必須學習管理知識,更需要克服技術人員古板交際少的毛病。
(一)可以做技術,切不可沉湎于技術。千萬不可一門心思鉆研技術!給自己很大壓力,如果你的心思全部放在這上面,那么注定你將成為孔乙己一類的人物!適可而止為之,因為技術只不過是你今后前途的支柱之一,而且還不是最大的支柱,除非你只愿意到老還是個工程師!
(二)不要去做技術高手,只去做綜合素質高手!在企業里混,我們時常瞧不起某人,說他“什么都不懂,憑啥拿那么多錢,憑啥升官!”這是普遍的典型的工程師的迂腐之言。8051很牛嗎?人家能上去必然有他的本事,而且是你沒有的本事。你想想,老板搞經營那么多年,難道見識不如你這個新兵?人家或許善于管理,善于領會老板意圖,善于部門協調等等。因此務必培養自己多方面的能力,包括管理,親和力,察言觀色能力,攻關能力等,要成為綜合素質的高手,則前途無量,否則只能躲在角落看示波器!技術以外的技能才是更重要的本事!!從古到今,美國日本,一律如此!
(三)多交社會三教九流的朋友!不要只和工程師交往,認為有共同語言,其實更重要的是和其他類人物交往,如果你希望有朝一日當老板或高層管理,那么你整日面對的就是這些人。了解他們的經歷,思維習慣,愛好,學習他們處理問題的模式,了解社會各個角落的現象和問題,這是以后發展的巨大的本錢,沒有這些以后就會笨手笨腳,跌跌撞撞,遇到重重困難,交不少學費,成功的概率大大降低!
(四)知識涉獵不一定專,但一定要廣!多看看其他方面的書,金融,財會,進出口,稅務,法律等等,為以后做一些積累,以后的用處會更大!會少交許多學費!!
(五)抓住時機向技術管理或市場銷售方面的轉變!要想有前途就不能一直搞開發,適當時候要轉變為管理或銷售,前途會更大,以前搞技術也沒有白搞,以后還用得著。搞管理可以培養自己的領導能力,搞銷售可以培養自己的市場概念和思維,同時為自己以后發展積累龐大的人脈!應該說這才是前途的真正支柱!
(六)逐漸克服自己的心里弱點和性格缺陷!多疑,敏感,天真(貶義,并不可愛),猶豫不決,膽怯,多慮,臉皮太薄,心不夠黑,教條式思維。。。這些工程師普遍存在的性格弱點必須改變!很難嗎?只在床上想一想當然不可能,去幫朋友守一個月地攤,包準有效果,去實踐,而不要只想!不克服這些缺點,一切不可能,甚至連項目經理都當不好--盡管你可能技術不錯!
(七)工作的同時要為以后做準備!建立自己的工作環境!及早為自己配置一個工作環境,裝備電腦,示波器(可以買個二手的),仿真器,編程器等,業余可以接點活,一方面接觸市場,培養市場感覺,同時也積累資金,更重要的是準備自己的產品,咱搞技術的沒有錢,只有技術,技術的代表不是學歷和證書,而是產品,拿出象樣的產品,就可技術轉讓或與人合作搞企業!先把東西準備好,等待機會,否則,有了機會就可以一展身手。
(八)要學會善于推銷自己!不僅要能干,還要能說,能寫,善于利用一切機會推銷自己,樹立自己的品牌形象,很必要!要創造條件讓別人了解自己,不然老板怎么知道你能干?外面的投資人怎么相信你?提早把自己推銷出去,機會自然會來找你!搞個個人主頁是個好注意!!特別是培養自己在行業的名氣,有了名氣,高薪機會自不在話下,更重要的是有合作的機會。。.
新人電子工程師又該何去何從呢?
電子新手“沒事做,沒人教,工作沒有技術含量”的矛盾心態
電子工程師新手往往心浮氣躁,拒絕進步,拒絕沉淀,害怕丟臉。電子工程師需要不怕丟臉:記住每一個讓你丟臉的人,他們是你的貴人。
大公司與小公司的電子工程師你需要怎么選擇?
電子工程師新手在剛開始工作的時候盡量選擇大公司。大公司穩定,里面積淀的電子高手很多,有更多機會去學習技術,同時學習他們的為人處世之道。如果能進入外企待3到5年更好,完整的工作流程及鮮明的企業文化可以塑造你的好習慣,讓你一輩子受益無窮。不過,個人能力到了一定的程度也許可以去小公司,那將會是另外一片天空。可以盡量先選擇去大公司,當你成長起來以后,可以試著去小公司或者創業,自己干出一番大事。
偏硬件與偏軟件的電子工程師哪個更好一點?
一般來說,同樣長的工作年份,偏軟件工作的工資比偏硬件的稍微高一些;在數量上,偏軟件的職位會比偏硬件的職位多;偏軟件的職位在行業經驗上的積累會影響職位的躍遷;偏硬件的長遠來講更有發展前途,更方便以后轉行,而且可以尋找到更多樂趣;真正的高手是軟硬兼通的。所以兩者其實都很重要,關鍵看你的興趣點在哪方面,還有你自己擅長軟件工程,還是硬件工程,這個才是最重要的,找到自己擅長和感興趣的,你工作才能游刃有余,富于樂趣。
電子工程師怎樣快速成長
電子工程師的工作就是將一堆器件搭在一起,注入思想(程序),完成這些器件分離時無法完成的功能,做出一個能夠商業化的成品。技術高手需要持續的積累。學習態度重要,學習的方法重要,學習的環境及好師傅帶更重要,自行總結自行去悟最重要——也就是在掌握一定的基礎知識后,不斷領悟。及時的補充自己的專業知識,集思廣益對運用別人的專業知識,多學習掌握最新的電子技術,學習永遠是成長途中最靠譜的手段,學會給自己的專業知識和崗位技能充電,閑余時間參加CETTIC電子工程師培訓,彌補自己存在的短板和不足,然后通過學習不斷提升,并且專注在一個行業,準備好奮斗十年,或至少3~5年來掌握該行業的核心技術;勤于思考,要常常有靈機一動感覺;勤于動手,干什么像什么,能發現并對粗制濫造深惡痛絕,對精致嚴謹一往情深,相信數年之后你一定成為電子高手。
最吃香的電子工程師是怎么樣的?
電子工程師的綜合素質在普通提升。精通英語或者其他的第二外語,計算機操作非常熟練,善于與人溝通,在一個領域有所建樹,對電子行業系統有比較充分的了解,并能持續不斷學習的電子工程師最吃香。也就是說,“多面手電子工程師”最吃香。做合適的項目,遇到合適的上司,從技術走向高層,往往是可欲不可求的。能否進入到心儀的公司除了自身的努力之外,緣分是很重要的。
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