做為全球最大也是最先進的晶圓代工廠,臺積電近年來靠著7nm、5nm等先進工藝搶占了利潤最豐富的代工市場,現在是時候要獎勵下員工了,官方宣布全員底薪上調20%。
臺積電今天宣布了新一輪薪酬結構性調整措施,從2021年1月1日起,所有直接雇傭的臺灣地區正值且參與員工分紅的員工固定薪酬部分上漲20%。
臺積電表示,員工是公司最重要的資產,臺積電也一直秉承這樣的理念照顧員工。
臺積電上一次調整固定薪酬還是2010年,當時CEO張仲謀宣布薪酬改革,2010年1月1日起全體員工基本工資一律上調15%,明年農歷年前夕,也可先領今年一半的員工分紅。
根據今年10月份的一分調查報告,臺積電員工平均月薪為51442元新臺幣,約合1.2萬元,而聯發科員工的平均月薪是臺灣半導體行業中最高的,達到了8.5萬新臺幣,約合2萬元。
不過聯發科是無晶圓設計公司,臺積電是半導體制造,大部分員工是生產線工廠,在同行中已經是高水平了。
責任編輯:pj
-
聯發科
+關注
關注
56文章
2729瀏覽量
257335 -
臺積電
+關注
關注
44文章
5751瀏覽量
169615 -
晶圓
+關注
關注
53文章
5151瀏覽量
129685
發布評論請先 登錄
臺灣上市公司年薪揭秘:聯發科人均105萬元領跑,前十榜單出爐
從原理到應用,一文讀懂半導體溫控技術的奧秘
破局前行!聯電擬于臺灣擴產,全力布局先進封裝技術
大模型在半導體行業的應用可行性分析
蘇州芯矽科技:半導體清洗機的堅實力量
亞信電子與聯發科技攜手打造AIoT新未來 合作具備多端口以太網的物聯網開發平臺


聯發科1月營收大增
中國半導體的鏡鑒之路
中國半導體市場逐漸復蘇 上半年平均同比增長率為15.94%
如何減少半導體行業溫室氣體排放

評論